《老板必懂的股权顶层设计课程》
股权设计的好坏,关系到老板个人的荣辱和企业的成败,所以老板们一定要懂得股权设计。北京至本管理咨询有限公司首席股权设计师邱清荣老师的《老板必懂的股权顶层设计课程》开讲啦!本次课程一共有这些内容,赶紧学起来!
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股权分配不合理该怎么调整?
合伙打江山,耀芳帮您搞定合伙人股权。大家好,我是合一股权的何耀芳。这节课呢,我们来聊聊:股权分配不合理该怎么调整?
一开始创业的时候,从资源互补、贡献大小等多方面考虑,创始人会对合伙人期望过高,会给到相对较高比例的股份。但我们都知道,公司是处于不断的发展变化中,不同成长阶段对资源、资金、人力等方面的需求是不同的。这样一来,可能早期的创业小伙伴会越来越不适应公司新的发展阶段,对公司成长的边际贡献越来越低;同时,公司发展需要不断引进新的合伙人或核心员工,这个时候势必要调整这位合伙人的股份了。问题来了,怎么调整?遇到割肉的事儿,割谁的肉谁疼呀,怎么下手?这历来是最难操作的。很多创始人因为无法化解割肉引起的种种矛盾,苦不堪言。
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