眼光是金，行动是银-10

好书共读17《专业主义》 作者大前研一，麻省理工学院博士。曾任麦肯锡日本分公司董事长，斯坦福大学客座教授。“全球五位管理大师”之一，“日本战略之父”。 本书重点阐释真正的专家必须具备的四种能力： 先见能力、构思能力、讨论的能力、适应矛盾的能力。 对于企业而言，《专业主义》可以帮助管理者寻觅真正的一流人才； 对于个人来说，《专业主义》可以为职业人士指明了一条修身之道。 欢迎你继续订阅收听其他专辑，感谢赞赏！

软件测试教学资料群：【748242974】。8年经验测试总监亲授，实例讲解测试技能，倾情分享测试经验！ 专门针对零基础小白的入门课程，让没有头绪的你豁然开朗，让枯燥的知识变得有趣，让能力在快乐中提升，让大咖带你在轻松中成长 你与大咖只有一套课程的差距！ 【视频完整版及20G软件测试资料请自行在群文件下载】 1、测试和开发永远都是死对头； 2、测试人员不需要了解软件开发知识； 3、软件测试很简单； 4、测试就是为了找到bug； 5、自动化测试太难； 6、手工测试没有挑战性； 7、软件测试工作重复又枯燥； 8、女生比较适合做软件测试; 9、白盒测试是开发人员干的事; 10、测试就是给开发收摊的; 11、我不适合做开发，做测试吧; 12、机器自动化将会代替手工测试; 13、使用了测试工具，就是进行了有效的测试; 14、规范化软件测试是增加项目成本 15、期望短时间，迅速达到零bug

现今经济也不是非常好，企业的竞争变得越来越激烈。同时“有水平”老师在走访客户的时候发现中小微企业在团队打造的方面遇到了瓶颈，不知道如何利用工具以及理念更新去打造一个比较高绩效的团队。企业的竞争最大的一个竞争，其实就是团队之间的竞争。大部分中小微企业没有成套的人才战略，人均产值非常的低，企业经营困难。因此本次微课分享的内容是如何运用运用测评打造高绩效团队。真诚的希望我们的分享能够提供这样的服务让大家在打造团队这块有所进步和发展。

非学历的商业知识学习！

多读书 创业路上不迷路！

执业药师考试中药师-中药一，0基础逆袭当学霸，高分通过考试。

最地道的口语 最鲜活的表达

KMF一对一CR讲解1

人人是老师，事事是教案，处处是学校，微教育无处不在。

高效率，慢生活 实现工作与生活的时间，地点的自由，实现财务自由与迷你退休，探索更多的成长空间 ******** 不上班公社聊什么： 数字游民，自由职业，远程办公，环球旅者们的等内外职场与生活干货； 更多子话题： 内容创业；被动收入；语言学习；旅行，读书等成长话题